20230407 - AIMS - Dinh cu My - 10 cach de lay the xanh E

Siết Visa H-1B, Mỹ chặn lối nhân tài? 

Ngày 23/09/2025

Sắc lệnh hành pháp mới được cho là sẽ định hình lại tương lai của hệ thống lao động định cư Mỹ, đồng thời giáng đòn mạnh vào ngành công nghệ vốn phụ thuộc rất nhiều vào lao động nước ngoài. 

Theo Hãng tin Reuters, ngày 19/9, Tổng thống Mỹ Donald Trump đã ký một sắc lệnh áp thêm phí 100.000 USD cho đơn xin Visa H-1B – loại Visa lao động tạm thời được các công ty công nghệ Mỹ ưa chuộng.

1-visa-h-1b
Tổng thống Mỹ Donald Trump đã ký một sắc lệnh áp thêm phí 100.000 USD cho đơn xin Visa H-1B | Nguồn: Sưu tầm

Siết Visa H-1B nhằm ưu tiên lao động Mỹ 

Động thái trên được giới quan sát đánh giá là một trong những bước đi táo bạo nhất nhằm thay đổi triệt để chính sách tuyển dụng lao động nước ngoài. 

Thư ký nhân sự Nhà Trắng, ông Will Scharf, khẳng định: “Mục tiêu của chúng tôi là đảm bảo các công ty chỉ tuyển dụng những lao động nước ngoài thực sự xuất sắc – những người sở hữu kỹ năng cao mà không thể thay thế bằng người Mỹ”. 

Theo Reuters, Bộ trưởng Thương mại Howard Lutnick cũng đưa ra ý kiến tại cuộc họp báo ngày 19/9: “Nếu các doanh nghiệp cần đào tạo, hãy đào tạo sinh viên tốt nghiệp từ các trường đại học hàng đầu trong nước. Hãy đầu tư vào người Mỹ”.

“Hoặc là lao động nước ngoài đó mang lại giá trị vượt trội cho công ty và cho nước Mỹ, hoặc họ sẽ phải rời đi để nhường chỗ cho người Mỹ. Đó mới là bản chất của chính sách nhập cư” – ông Lutnick nói thêm. 

Ngoài ra theo giới phân tích, không đơn thuần chỉ là động thái bảo vệ việc làm nội địa, những thay đổi đối với Visa H-1B này còn phản ánh nỗ lực siết chặt tình trạng các doanh nghiệp khai thác chương trình Visa lao động định cư Mỹ để cắt giảm chi phí nhân sự. 

Trước đây Tổng thống Trump và Phó tổng thống JD Vance từng cáo buộc các tập đoàn công nghệ cố tình cắt giảm nhân sự Mỹ để thay thế bằng lao động giá rẻ thông qua chương trình Visa H-1B. 

Thượng nghị sĩ Đảng Cộng Hòa Jim Banks thậm chí bình luận trên trang Breitbart News: “Các tập đoàn lớn đã thao túng hệ thống, làm đổ bộ vào thị trường Mỹ một lực lượng lao động giá rẻ từ nước ngoài, nhằm kéo mức lương đi xuống”. 

Tuy nhiên trên thực tế Visa H-1B từ lâu đã là nguồn cung nhân lực thiết yếu cho kinh tế Mỹ. Theo Reuters, chương trình này cấp khoảng 85.000 Visa mỗi năm – gồm 65.000 suất cho lao động có chuyên môn làm việc tại Mỹ và 20.000 suất cho người đã tốt nghiệp cao học tại Mỹ. 

Trong nửa đầu năm 2025, các “ông lớn” công nghệ như Amazon, Microsoft và Meta đã được duyệt từ 5.000 đến hơn 12.000 Visa H-1B mỗi công ty. Phần lớn chi phí cấp Visa – từ vài trăm đến vài nghìn USD – đều do doanh nghiệp chi trả. 

Một nghiên cứu mới của Viện Kinh tế lao động (IZA) cũng chỉ ra rằng các doanh nghiệp có tỉ lệ sử dụng H-1B cao thường ghi nhận mức tăng trưởng doanh thu tốt hơn cũng như có khả năng duy trì hoạt động lâu dài hơn.

2-visa-h-1b
Mục tiêu của chính quyền Trump là đảm bảo các công ty chỉ tuyển dụng những lao động nước ngoài thực sự xuất sắc | Nguồn: Sưu tầm

Các ông lớn công nghệ phản đối chính sách mới cho Visa H-1B 

Theo báo Guardian, ngành công nghệ Mỹ phụ thuộc vào Visa H-1B nhiều hơn bất kỳ lĩnh vực nào khác trong nền kinh tế. 

Việc ông Trump siết Visa H-1B không chỉ gây hoang mang cho những gã khổng lồ công nghệ như Amazon, Google và Tesla mà còn khiến các start-up và doanh nghiệp vừa và nhỏ lo ngại sâu sắc. 

Ngành công nghệ ở Mỹ lâu nay vẫn phụ thuộc đáng kể vào nguồn nhân lực kỹ thuật cao, đặc biệt từ Ấn Độ và Trung Quốc – hai quốc gia lần lượt chiếm 71% và 11,7% số Visa H-1B được cấp năm 2024. 

Ngay sau khi thông tin siết chặt visa được công bố, cổ phiếu của các công ty công nghệ có mức độ phụ thuộc cao vào H-1B đã đồng loạt giảm từ 2% đến gần 5%. 

Các chuyên gia cảnh báo rằng việc siết chặt chương trình H-1B có thể dẫn đến hệ quả nghiêm trọng: các doanh nghiệp sẽ buộc phải chuyển hoạt động kỹ thuật cao ra nước ngoài, từ đó làm suy giảm năng lực cạnh tranh toàn cầu của Mỹ, đặc biệt là trong cuộc đua công nghệ trí tuệ nhân tạo (AI) với Trung Quốc. 

Chuyên gia phân tích Jeremy Goldman từ công ty nghiên cứu thị trường eMarketer nhận xét: “Trong ngắn hạn, Washington có thể thu được một khoản ngân sách không nhỏ, nhưng về lâu dài, nước Mỹ đang đánh đổi động lực đổi mới lấy một chính sách bảo hộ mang tính thiển cận. Việc này làm tổn hại lợi thế sáng tạo và năng lực phát triển của nền kinh tế Mỹ”. 

Ngoài ra việc hạn chế Visa H-1B được dự báo sẽ ảnh hưởng trực tiếp tới quan hệ chính trị của các công ty trong Thung lũng Silicon với chính phủ, khi nhiều tỉ phú công nghệ từng ủng hộ mạnh mẽ chiến dịch tranh cử của ông Trump giờ lại đứng trước chính sách có thể làm tổn thương nghiêm trọng đến ngành của họ. 

Tỉ phú Elon Musk thẳng thắn chia sẻ: “Lý do tôi ở Mỹ và có thể xây dựng SpaceX, Tesla chính là nhờ chương trình H-1B. Nó đưa đến đây những người giỏi nhất thế giới, giúp lấp vào khoảng trống tài năng và giữ cho nước Mỹ dẫn đầu”. 

Doanh nhân Mike Krieger – người đồng sáng lập Instagram và hiện là Giám đốc sản phẩm tại công ty AI Anthropic – cũng là ví dụ điển hình của thành công từ Visa H-1B khi ông từng là cựu sinh viên Stanford gốc Brazil làm việc tại nền tảng nhắn tin Meebo, theo chuyên trang công nghệ TechCrunch. 

Ông Deedy Das, đối tác tại quỹ đầu tư Menlo Ventures, cho biết chính sách Visa mới sẽ “làm suy giảm động lực thu hút những bộ óc xuất sắc nhất hành tinh đến với nước Mỹ”, từ đó khiến Washington đánh mất khả năng đổi mới và suy yếu nền tảng kinh tế dài hạn. 

Theo Đài CNN, giới luật sư lưu ý rằng nhiều nội dung trong chính sách Visa mới vượt ra ngoài thẩm quyền của tổng thống. Các thay đổi lớn liên quan đến Visa đầu tư và nhập cư lâu dài thường cần Quốc hội phê chuẩn.

3-visa-h-1b
Nhiều chuyên gia cảnh báo rằng việc siết chặt chương trình H-1B có thể dẫn đến hệ quả nghiêm trọng | Nguồn: Sưu tầm

Visa EB-3 – giải pháp thay thế để lao động định cư Mỹ bền vững 

Visa EB-3 thuộc diện việc làm theo thứ tự ưu tiên thứ ba (Employment-Based Third Preference). Đây là loại Visa dành cho lao động có tay nghề, chuyên gia và cả những người lao động phổ thông đáp ứng đủ yêu cầu cần thiết để làm việc tại Mỹ. 

Visa EB-3 được chia thành 3 nhóm: 

  • Lao động có tay nghề (Skilled Workers). 
  • Chuyên gia (Professionals). 
  • Lao động phổ thông (Other Workers). 

Quyền lợi của Visa EB-3 

Chọn định cư Mỹ EB-3, người lao động sẽ có cơ hội: 

  • Sống và làm việc hợp pháp, lâu dài tại Mỹ. 
  • Đưa vợ/chồng và con chưa kết hôn dưới 21 tuổi sang Mỹ. 
  • Có cơ hội nhập quốc tịch Mỹ trong tương lai. 
  • Linh hoạt thay đổi nơi làm việc trong một số trường hợp. 

Đăng ký tư vấn và thẩm định hồ sơ lao động định cư Mỹ theo diện EB-3 hoàn toàn miễn phí cùng AIMS Việt Nam: https://aimsvietnam.com/  

>>> Xem thêm: 

Kết luận 

Những điều chỉnh liên tục cho chính sách Visa H-1B có thể để lại hệ quả dài hạn là sự chuyển dịch vĩnh viễn dòng người nhập cư có tay nghề cao sang các nước khác. 

Quý Khách hàng quan tâm và mong muốn tìm hiểu về cơ hội làm việc và định cư Mỹ, vui lòng liên hệ đội ngũ AIMS Việt Nam theo hotline 088 640 2625 (TP.HCM), 088 888 6898 (HN), hoặc email vietnam@aims.sg.